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马英九协调私立医院医护人员加薪准时下班

2019-02-27 22:50:32

马英九:协调私立医院医护人员加薪、准时下班

台海5月22日讯 据台湾媒体报道,马英九昨天与马偕医院医疗人员座谈时表示,配合军公教调薪,他也指示台“行政院卫生署”协调私立医院至少能加薪3%。此外,未来护理人员人力配置将纳入医院评鉴,努力做到让护理人员准时下班。

据报道,马英九除肯定护理人员的辛劳,他强调与“卫生署”研究后,将改善护理人员聘用等经费增加到20亿元新台币。至于人力配置方面,一名护理人员照顾多少床的配置,也将纳入医院评鉴,希望让护理人员“准时下班”。

血汗医院议题延烧,马英九21日应邀至台北马偕医院与医护人员座谈,主动抛出加薪话题。私立医疗院所协会理事长谢武吉强调,公立医院全面加薪,私立医院当然有压力。但每个医院的做法不同,有些私立医院定期发放奖金、举办烤肉聚餐,都是“加薪”的一种形式,“且加的钱不一定会比底薪加3%少,说不定还更多。”

然而对于经营困难的医院来说,届时可以想见的情况是,“卫生署”出面协商要大家加薪时,经营者表面上点头如捣蒜,但事后做不到的还是一堆。

私立医疗院所协会秘书长吴明彦说,协会已对全台约500家私立医院进行调查,但目前仅二、三十家医院回复。其中大部分医院都表示会调薪,加薪比例从1%到3%都有;有些医院则反映经营状况不佳,今年内要加薪有困难,另有医院还在观望。

“国泰”医院院长林志明则婉转地表示,很愿意配合当局为医护人员加薪的政策,但前提是,希望“健保局”也能同步调高长期偏低的护理费用。

长庚、“中国医药大学”附设医院则表示,他们医院几乎每年都有调薪,只是调幅须视当年盈余的情况而定,一般调幅约在1.5%上下,三年累积下来,就超过军公教人员3%的调整幅度。

“卫生署医事处”副处长王宗曦表示,私人医院要不要加薪,当局确实没有强制力,但只要几家知名的私人医疗体系加薪,其它未能将盈余反映在医护人员薪资上的医院,就会有人力流失的压力。

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